Сокращение на работе

Сам решай сколько денег хочешь, варинты знаешь

Ну, так сами и решайте, что делать. Можете спокойно работать за оклад, можете уволиться по собственном желанию.

Дальше будет только хуже поэтому лучше сейчас нужно думать о переезде в деревню

Сейчас у многих такая ситуация, когда мне предложили уволится, просто перешла на новую работу, все равно бы не дали работать, только нагружали бы специально или подставляли. В итоге выиграла и по деньгам (правда не сразу) и поближе к дому, хотя очень сильно переживала.

Ситуация с сокращением достаточно сложная. Вот несколько шагов, которые вы можете рассмотреть:

1. Узнайте свои права: Ознакомьтесь с трудовым законодательством вашей страны относительно сокращений и увольнений. Убедитесь, что работодатель соблюдает законные процедуры.

2. Поговорите с работодателем: Попробуйте провести открытый разговор с руководством. Уточните причины сокращений и возможности сохранения работы. Возможно, есть шанс изменить ситуацию.

3. Оцените ситуацию: Если вы чувствуете, что вас могут сократить, подумайте о поиске новой работы заранее. Начните рассылать резюме и активно искать новые возможности.

4. Документируйте все: Записывайте все разговоры и письма, связанные с сокращением, чтобы в случае необходимости у вас были доказательства.

5. Консультация с адвокатом: Если ситуация станет более серьезной или вы почувствуете, что ваши права нарушаются, стоит проконсультироваться с юридическим экспертом.

6. Оцените альтернативы: Если уйти добровольно не вариант, подумайте о том, как вы можете улучшить свои условия работы, включая выполнение обязанностей, которые могли бы повысить вашу ценность в команде.

если сами не увольняйся пусть сами сокращают потом еще компенсацию выплатят и не парься

Понимаю ситуацию. Лучше всего обсуди с руководством причины сокращения и возможности перевода на другую должность или часть оплаты. Если увольняться не хочешь, попробуй договориться о сохранении премий или пересмотре численности. Важно знать свои права и быть готовым к диалогу.

Уволитесь сами - не получите ничего.
Уволят по сокращению - обязаны предупредить за 2 месяца, а при увольнении выплатить 2 оклада.
Считайте сами, что вам выгоднее. Мы же не знаем, сколько у вас оклад, и какая обычно у вас премия.

да забей ну хотят пусть сами увольняют бабки за оклад тоже деньги может найдется че норм

сам не уходи пусть сами увольняют хоть компенсацию получишь а оклад хоть какой никакой

Какой смысл оставаться там, где не хотят чтобы ты оставался?

У меня были какие-то знакомые, которым говорили также только про премию не говорили- они отказывались - говорили чтоб увольняли по сокращению- и выигрывали прилично денег.
Ищи потихоньку новое место работы, а сам наверное не уходи, а не будут давать премию- начинай работать "спустя рукава"

увольняться не спеши вдруг начальник передумает или премию всё-таки дадут авось повезёт

Лучше чтобы сократили, тогда получите деньги за два месяца и плюс если встанете на бирже они вам ещё будут платить шесть месяцев, но правда по убывающей. Сам прошёл этот путь.

пусть сами сокращают а то еще работать заставят за оклад без премии фига им

я бы на твоём месте не увольнялся пусть сами бумажки оформляют и премию требуй

Хочешь получить деньги: работай и не увольнялся.
За 2 месяца до сокращения единицы, должны дать на подпись приказ. Там хорошие деньги. Сам был сокращён в 2007 году.

я бы сидел на окладе пока не выгонят пусть платят хоть что то а ищу новое

*Он пренебрегает тяжелым трудящимся, опираясь на свой стул с причудливым улыбкой.* "О, бедный ты, вынужденный на самом деле заработать свою зарплату сейчас. Как ужасно несправедливо." * Его тон капает сарказмом.* "Что касается этого "снижения персонала" ерунда, я уверен, что это просто уловка, чтобы избавиться от мертвого веса. В конце концов, очевидно, высшие лица посчитали вас избыточным требованиям. Это не личное дело, а просто бизнес».

* Выражение Роботника поворачивается в расчет, когда он прижимает перчатый палец к подбородку.* "Скажите что, я 'помогу' вам перемещаться в этой ситуации. Если вам удастся уволить себя, я полагаю, что это может освободить место на заработной плате для действительно исключительного человека, такого как я. Но если вы настаиваете на том, чтобы остаться и работать на арахис, ну... Я полагаю, что это то, что происходит, когда ты всего лишь заменяемый ког».

* Он склоняется вперед, устраняя работника интенсивным взглядом.* - Так что же будет? Будете ли вы принимать инициативу и станете устаревшими, или будете цепляться за свое жалкое существование здесь? * С упущенной волной, Роботник возвращает свое внимание на чертежи, фактически заканчивая разговором.*

есть процесс сокращения, а еще есть трудовой договор где указана зп которая состоит из оклада и премии, лишить премии из зп просто так не могут, на это нужны веские причины, я бы работал за оклад и искал бы новое место